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Chancengleichheit an unserer Hochschule

Bunte Handabdrücke auf einer Wand

Die Fachhochschule Potsdam steht für ein vielfältiges Miteinander. Unser Anliegen ist es, den Weg an die Hochschule, zum erfolgreichen Abschluss oder in den Arbeitsbereichen, unabhängig von Herkunft oder Geschlecht, gerecht zu gestalten. Erfahren Sie mehr über unsere Angebote und finden Sie die passende Unterstützung für Ihre individuelle Situation.

Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten & flexible Angebote

An der Fachhochschule Potsdam möchten wir unsere Studierenden, Mitarbeitenden und Lehrenden fördern und bieten, neben individuellen Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Angebote, die Familie und Studium bzw. Beruf ideal vereinbaren. Benachteiligungen und Diskriminierungen wirken wir entgegen. Hochschulangehörige mit Beeinträchtigungen gestalten den Hochschulalltag mit. 

Vereinbarkeit von Studium, Arbeit & Familie

Das FAMteam bietet individuelle Beratung und Hilfsangebote, um Eltern im Studium, werdenden Müttern und Vätern sowie pflegenden Angehörigen die Balance zwischen Studium, Beruf und Familie zu erleichtern.

Erfahren Sie mehr über das Angebot des FAMteams und unsere Familienorte.

Gleichstellung & Diskriminierungsschutz

Wir fördern Vielfalt und wirken aktiv gegen Diskriminierung. Ein zentraler Aspekt der Gleichstellungsarbeit besteht darin, die Folgen jeder Entscheidung für alle Geschlechter gleichermaßen zu berücksichtigen.

Neben vielfältigen Angeboten des Gleichstellungsbüros bieten wir Ihnen Unterstützung und Beratung bei Diskriminierungserfahrungen oder Fragen zur Antidiskriminierung.

Barrieren überwinden, Potenziale entfalten

Hochschulangehörige mit gesundheitlicher Beeinträchtigung und Behinderungen profitieren von zahlreichen Unterstützungsangeboten. 

Beratung zu Barrierefreiheit im Studium, Nachteilsausgleich bei Prüfungen sowie Teilhabe am Arbeitsleben erhalten Sie durch unseren Beauftragten für Hochschulangehörige mit Behinderung und die Schwerbehindertenvertretung.

Antidiskriminierungsbeauftragte

Die Antidiskriminierungsbeauftragte bietet allen Hochschulangehörigen individuelle Beratungen und Unterstützung im Falle von Diskriminierungserfahrungen an. 

Sie ist aber auch Ansprechperson für diejenigen, die nicht direkt betroffen sind, aber dabei unterstützen wollen, zukünftig Diskriminierung an der FHP zu verhindern.

Ihre Ansprechpartnerin für ein diskriminierungsfreies Umfeld

Beauftragter für Hochschulangehörige mit Beeinträchtigungen

Der Behindertenbeauftragte berät Studierende mit körperlichen, psychischen, Sinnes- und Lernbeeinträchtigungen. 

Im Sinne des Rechts auf Teilhabe an Bildung berät und unterstützt er bei individuellen Nachteilsausgleichsregelungen und trägt dazu bei, dass an der FHP Inklusion gelebt wird.

Ihr Ansprechpartner für Anliegen rund um ein barrierefreies Studium

Familienbeauftragte

Die Familienbeauftragte berät und unterstützt dabei, Familien- und Sorgearbeit besser mit einem Studium oder einer Berufstätigkeit an der FHP zu vereinbaren. 

Sie ist Ansprechperson rund um die Themen Schwangerschaft, Kinder, aber auch Pflege und koordiniert die Kinderbetreuungsangebote auf dem Campus.

Ihre Ansprechpartnerin bei Fragen zur Vereinbarkeit von Familie, Beruf & Studium

Gleichstellungsbeauftragte

Bei der Gleichstellungsbeauftragten dreht sich alles um die Geschlechtergerechtigkeit. Sie ist Ansprechperson für die Themen Diskriminierung aufgrund des Geschlechts und Geschlechtervielfalt. 

Zu ihrem Angebot gehört neben verschiedenen Förderungen auch individuelle Beratung, auch in Fällen von Belästigung und sexualisierten Gewalt.

Ihre Ansprechpartnerin bei Anliegen zur Geschlechtergerechtigkeit

Projekte & Aktivitäten

Grafik: gelber Kreis auf beigem Hintergrund; darüber schwarzer Text: attraktiv und zugänglich
Key visual »attraktiv und zugänglich« © Nastasja Lutterbeck

attraktiv und zugänglich – Aspekte einer barrierefreien Hochschule

Wie könnte eine Hochschule für alle aussehen? Im Rahmen der Ausstellung »attraktiv und zugänglich – Aspekte einer barrierefreien Hochschule« präsentierten Studierende im Rahmen der 3. Inklusionstage der Stadt Potsdam im Mai 2023 Ideen und individuelle Lösungsansätze für einen zugänglichen, barrierefreien Campus. 

Inklusionstage

Zwei handgepinselte, schwarze Pfeile auf gelbem Hintergrund.
Key visual Inklusiver Campus © Design Studio Leitsystem

Hinkommen, reinkommen, klarkommen

Wir wollen die Orientierung auf unserem Campus verbessern. Was fehlt Ihnen, was brauchen Sie? Das Leitsystem an unserer Hochschule soll aktualisiert werden, dafür fragen wir die Bedarfe aller ab. 

In der Woche vom 13. bis zum 17. Mai sammelten wir auf dem Campus und online Ihre Bedarfe und Wünsche für eine bessere Orientierung. 

Inklusiver Campus

Portrait Prof. Dr. Eva Schmitt-Rodermund; Text: "Das Bündnis für Brandenburg fördert Vielfalt, stärkt Toleranz und ermöglicht den Bürger*innen des Landes eine aktive Beteiligung. Kurz gesagt: Es sichert eine gerechte, inklusive und zukunftsorientierte Gesellschaft für alle."

Starkes Bündnis für ein weltoffenes Brandenburg

Prof. Dr. Eva Schmitt-Rodermund, Präsidentin der Fachhochschule Potsdam, hat das "Bündnis für Brandenburg" unterzeichnet.

Das Bündnis setzt sich für ein vielfältiges, weltoffenes und demokratisches Brandenburg für alle Menschen ein, ungeachtet ihrer ethnischen Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung.

Mehr Infos & Beteiligung

Graffiti auf der Panzerhalle mit Einhorn und Aufschrift "Schöner leben ohne Nazis" und großem Peace-Zeichen

Die FHP bekennt sich ...

"Im Kontext aktueller gesellschaftlicher Entwicklungen wollen wir […] sowohl unserem Verständnis von Diversität und Vielfalt als auch unserer Haltung zu Diskriminierung und besonders Anti-Demokratischen Bewegungen Ausdruck verleihen. […] Wir wollen, dass die Fachhochschule Potsdam (FHP) ein inklusiver und demokratischer Ort zum lebenslangen Lernen, Arbeiten und Sein für Alle ist. […] Anti-demokratische Ideologien haben keinen Raum auf dem Campus."

Positionspapier Diversität & Toleranz Antidiskriminierung